“嗯，按理说是这样没错。”李寻点点头，表示赞同千夏的“理论”，随即话锋一转，“不过，社会系统的运转远比实验室里的模型要复杂得多。一条政策、一项技术的推行，中间环节会产生什么样的影响，有时候真的很难完全预料。就好比我们实验室里的精密仪器，差一个微小的参数，结果就可能天差地别。”他用了一个千夏能够理解的比喻。

“是这样没错啦……”千夏若有所思地点点头，她那双纯净的眼睛里充满了想要探究的求知欲，“李寻君，你说…我们有没有办法看到更…更宏观一些的数据？比如整个都市圈的资源流向、不同区域的技术应用覆盖率之类的？我想看看是不是真的是哪个环节的效率出了问题，也许…也许我们的‘情感共鸣’技术以后也能应用到这方面，帮助优化社会资源的分配呢！”她又一次将话题绕回了她的研究和用科技解决问题的理想上。

“这个嘛……”李寻故作为难地沉吟了一下，“大部分的宏观社会运行数据都属于‘社会行为分析中心’的核心机密，我们实验室的权限是肯定不够的。不过……”他像是忽然想起了什么，“我记得中央研究院顶层的公共观测环廊，好像接入了一部分脱敏后的城市运行数据可视化系统，主要是用来给访客展示都市圈的整体面貌和【未来科技】的‘成就’的。虽然数据不详细，但或许能看到一些不同区域的大致情况？比如能源消耗热力图、交通流量、公共设施的分布密度之类的。”

他看着千夏那因为好奇而亮晶晶的眼睛，补充道：“当然，那里的数据肯定都是经过‘美化’的，不一定能反映真实情况，就当是……换个角度看看我们生活的这座城市吧？正好我们今天收工早，要不要上去看看？”他发出了邀请，将这次引导包装成了一次下班后的放松和“开阔眼界”。

“公共观测环廊？好啊好啊！”星野千夏立刻兴奋地答应了，她本来就对各种数据和可视化系统很感兴趣，加上对李寻提到的能源分配和失业问题也确实心存疑虑，很想亲眼看看不同区域到底有什么差别，“我早就听说顶层的风景特别好，一直没机会上去呢！走走走，我们现在就去！”

她拉起李寻的手腕，脚步轻快地朝着电梯间的方向走去，完全没有意识到，自己正被她最信任的伙伴，一步步地引导着，去亲眼见证那些足以动摇她整个世界观的、残酷而冰冷的现实。李寻感受着手腕上传来的属于少女的柔软和温度，眼底深处，那抹算计的光芒一闪而过。

乘坐高速观景电梯，李寻和星野千夏很快便抵达了【未来科技】中央研究院总部大楼的顶层——公共观测环廊。这是一个近乎360度的环形玻璃长廊，脚下是透明的强化玻璃，可以直接看到下方数百米处如模型般精致的城市街景。远处，是鳞次栉比、突破天际的摩天楼群，以及空中穿梭不息的飞行器流，构成了蔚蓝星联合都市圈那繁华而庞大的图景。

“哇——！好厉害！”星野千夏像个第一次来到游乐园的小孩子，几乎是贴在了巨大的落地玻璃上，蓝宝石般的眼睛兴奋地四处张望，“从这里看下去，城市就像一个巨大的、正在精密运转的电路板！那些磁悬浮轨道是导线，飞行器是信息流，还有那些闪闪发光的大楼……简直太酷了！”

她的注意力完全被眼前壮观的未来都市景象所吸引，暂时忘记了之前讨论的能源分配问题。李寻只是微笑着站在她身后，耐心地等待着。他知道，真正的好戏还没开始。

环廊内侧的墙壁上，悬浮着数个巨大的全息投影屏幕，上面正以动态图表和三维模型的形式，展示着城市运行的各种“脱敏后”数据。这些数据大多是用来彰显【未来科技】的“伟大成就”的——高效的能源利用率、持续增长的GDP、便捷的交通网络、以及各种先进科技带来的生活便利。

“看那边，千夏小姐，”李寻适时地指向其中一个显示着能源消耗热力图的屏幕，“和你之前看到的报告一样，整个NERVANA区的能源利用率确实非常高，尤其是我们中央研究院和几个核心商业区，几乎是能源过剩的状态。”

屏幕上的热力图清晰地显示着，城市中心区域呈现出代表高能耗的亮红色和金色，而越往边缘区域，颜色则逐渐变为代表低能耗的蓝色和深紫色，界限分明。

“嗯嗯，这个我知道，中央聚变核心的能量输出确实非常惊人……”千夏点点头，目光随着李寻的指引看向热力图，但很快，她那聪明的脑袋就发现了不对劲的地方，“咦？可是……你看D7区那边，颜色怎么这么暗？几乎是深紫色了……而且不只是D7区，还有E4、F9区……这些边缘区域的能源消耗，好像…好像和中心区域差得太多了吧？”

她的语气里充满了疑惑。虽然知道存在区域差异，但屏幕上显示的这种如同断崖式的巨大鸿沟，还是超出了她的想象。“就算有输电损耗和区域功能不同，也不应该差这么多啊……这看起来，简直就像是两个不同的城市。”

“我也觉得有些奇怪。”李寻适时地接口，语气中带着恰到好处的困惑，“理论上，能源网络是覆盖整个都市圈的，基础能源配给应该是公平的才对。难道是……”他故意停顿了一下，引导着千夏的思路。

“难道是……能源调度的优先级别设置有问题？”千夏立刻接话，她的眉头紧紧蹙起，理想主义的天性让她无法接受这种明显的不公平，“是不是为了保证中心区域的绝对稳定和高效运转，就牺牲了边缘区域的能源供应？可是……这样做也太不合理了吧！那些区域的居民怎么办？他们的工厂、公共设施、甚至基本生活用电都会受到影响啊！”

李寻看着千夏脸上浮现出的困惑和一丝因不公而产生的义愤，心中暗自点头。很好，鱼儿开始上钩了。他没有直接指责公司，而是继续扮演着一个同样感到困惑、并试图为公司寻找合理解释的“伙伴”。

“也许……公司有他们的考量吧。”李寻叹了口气，目光转向另一个显示着公共设施分布密度的屏幕，“你看这里，医疗中心、教育资源、甚至连公共娱乐设施的分布，也和能源热力图高度重合。边缘区域那些代表基础保障的蓝色和绿色光点，稀疏得可怜。”

屏幕上，密集的代表高等级设施的金色、银色光点几乎全部集中在城市中心，而广大的边缘区域则只有零零散散的几个代表基础服务的暗淡光点，强烈的视觉对比如同无声的控诉。

“怎么会这样……”星野千夏看着屏幕上的数据，喃喃自语，声音里带上了一丝不易察觉的颤抖。她一直坚信，【未来科技】所做的一切，都是为了推动人类社会的整体进步，是为了让所有人都过上更好的生活。可是眼前看到的一切，却与她的信念背道而驰。科技的恩惠，似乎并没有公平地洒向每一个角落，反而加剧了区域之间的鸿沟。

她想起了李寻之前提到的D7区居民失业、难以负担营养合剂的事情。难道…难道那些评论是真的？公司为了追求效率和发展，真的在牺牲一部分人的利益吗？

一股强烈的不安感攫住了她。一直以来坚信不疑的、关于公司宗旨和科技意义的理念，第一次出现了清晰的裂痕。她感觉自己仿佛站在一个十字路口，一边是她一直憧憬的光明坦途，另一边却是她不愿相信、却又隐隐浮现的冰冷阴影。

“李寻君……”她猛地转过头，看向李寻，蓝色的眼睛里充满了困惑和一丝寻求答案的迫切，“这到底是怎么回事？公司…公司为什么要这么做？难道科技发展…带来的不是所有人的幸福吗？我的研究…‘情感共鸣核心’，如果能成功，真的能改变这一切吗？还是说……”

她的话语有些语无伦次，显示出内心的巨大冲击。她迫切地需要一个解释，一个能让她重新相信自己所做的一切都有意义的解释。她看着李寻，这个在她眼中聪明、可靠、又和她一样对科学充满热情的伙伴，希望他能给自己一个答案。

李寻迎着她那充满迷茫和求助的目光，心中知道，关键的时刻到了。他轻轻叹了口气，用一种带着些许无奈和沉重的语气说道：“千夏小姐，也许……事情比我们想象的要复杂。公司的目标，可能并不仅仅是我们所看到的‘科技进步’那么简单……”

他顿了顿，仿佛在斟酌着什么难以启齿的秘密，然后才用一种更低沉、更严肃的语气，缓缓地抛出了他准备好的、足以将千夏推向更深怀疑的诱饵：“效率、稳定、控制……或许这些词，在公司高层的决策里，占据着比‘公平’和‘幸福’更高的优先级。有些事情，隐藏在光鲜亮丽的报告之下……就像，就像我之前偶然看到的一些…关于‘夜莺计划’的只言片语……如果那些东西是真的，那我们现在看到的一切，可能…才只是冰山一角。”

第十一章：裂痕加深

公共观测环廊的那次谈话，像一颗投入平静湖面的石子，在星野千夏的心中激起了久久不散的涟漪。她依然是那个醉心于研究、充满活力的天才少女，但熟悉她的人——如果先进概念实验室里有真正意义上熟悉她的人的话——或许能察觉到一些细微的变化。她埋头在控制台前演算数据的时间更长了，偶尔会对着复杂的公式发呆，那双蓝宝石般的眼睛里，除了对科学的专注，还多了一丝难以言喻的、淡淡的阴霾和思索。她依旧会因为实验的成功而欢呼雀跃，但那份快乐似乎不再像以前那样纯粹无暇，总像是隔着一层薄薄的、名为“疑虑”的轻纱。

李寻将这一切都看在眼里。他没有急于点破，也没有再主动提及“夜莺计划”或者公司的黑暗面，而是像往常一样，扮演着那个勤奋可靠、善解人意的伙伴角色。他知道，怀疑的种子一旦种下，只需要一点点“阳光雨露”，就能生根发芽。而【未来科技】这个庞大而精密的机器，似乎也敏锐地察觉到了其“核心资产”之一的微妙变化。

这天上午，正当千夏和李寻在讨论如何优化“情感共鸣核心”的信号过滤算法时，千夏手腕上的个人终端发出了一声清脆的提示音。她随意地瞥了一眼，脸上的表情却微微一僵。

“是……石川主管的通讯请求？”千夏有些意外地喃喃道。石川主管，全名石川浩二，是先进概念实验室的负责人之一，也是直接向董事会汇报的高层管理人员。他以作风严谨、注重效率和……极度务实而闻名，很少会直接干预具体项目组的日常运作，除非是季度汇报或者出现了重大问题。

“石川主管？”李寻适时地表现出恰到好处的惊讶，“他找您？是有什么重要的事情吗？”

“我也不知道……”千夏摇摇头，蓝色的眼睛里闪过一丝不易察觉的紧张。她深吸一口气，按下了接通按钮。石川浩二那张英俊却略显严肃的、经过基因优化的完美脸庞出现在全息投影中。

“星野博士，上午好。”石川浩二的声音平稳而客气，听不出任何情绪，“打扰你的研究了。”

“石川主管，您好！没关系的，我们正在进行算法优化。”千夏连忙挺直腰板，努力让自己看起来和平时一样充满活力。

“很好，进度一直符合预期，董事会对Gamma项目组的效率非常满意。”石川先是公式化地肯定了一句，随即话锋一转，“不过，我今天联系你，是想和你安排一次非正式的交流。主要是想听听你对项目下一阶段‘应用前景规划’的一些想法，以及……嗯，了解一下你最近的工作状态和个人发展需求。”

应用前景规划？工作状态？个人发展需求？这些听起来冠冕堂皇的词语，让千夏心中那份不安感更加强烈了。石川主管以前从未关心过这些“细节”。难道……公司真的察觉到什么了？

“好的，石川主管，我随时都有时间。”尽管内心疑虑重重，千夏还是专业地答应了下来。

“很好，那就定在今天下午三点，在我的办公室吧。相关议题我会让我的助理发给你。期待与你的交流，星野博士。”石川主管微微颔首，结束了通讯。

全息投影消失，实验室里只剩下仪器的低鸣声。千夏站在原地，脸上的笑容有些勉强，眉头也无意识地蹙了起来。“应用前景规划……还要了解我的工作状态……”她低声重复着，语气中充满了不确定，“石川主管以前从来不问这些的……”

“也许只是例行的沟通？”李寻走到她身边，语气温和地安慰道，“毕竟Gamma项目这么重要，高层多关心一些也是正常的。可能是董事会那边需要更详细的应用报告吧？”他表面上在为公司开脱，寻找合理的解释。

“是…是吗？”千夏抬起头，看向李寻，眼神中带着一丝寻求肯定的意味。她多么希望事情真的像李寻说的那样简单。

“当然了。”李寻肯定地点点头，随即又像是想起了什么，用一种带着些许“善意提醒”的口吻说道，“不过，石川主管向来注重实际成果和……嗯，‘可控性’。我们Gamma项目的最终目标虽然是创造‘幸福和谐’，但在向高层汇报，尤其是涉及到应用前景时，或许……可以更侧重于它在‘提升社会稳定性’、‘优化资源分配效率’、甚至‘引导积极工作情绪’方面的潜力？这样可能更符合石川主管和董事会的期望。”

他巧妙地将千夏的理想化目标，包装成了更符合公司利益的、带有明显“控制”色彩的描述，这正是他从“夜莺计划”碎片中窥探到的公司真实意图。

“提升社会稳定性？引导积极工作情绪？”千夏听到这些词，心里莫名地感到一丝不舒服。这听起来…和她最初的梦想有些微妙的偏离，似乎更像是一种…工具？但她看着李寻那真诚而充满“善意”的眼神，又觉得他说得似乎也有道理。在高层面前，或许确实需要用他们能理解的语言来沟通。“是……是需要这样说吗？”

“我只是觉得，有时候适当调整一下表达方式，或许能让沟通更顺畅，也能更好地获得公司的支持，让我们有更多资源去实现最终的理想，不是吗？”李寻循循善诱，“毕竟，社会稳定了，大家工作更有积极性了，距离‘幸福和谐’的目标也就更近了一步，对吧？”他偷换着概念，将控制粉饰成通往理想的必经之路。

“嗯……好像……也有道理。”千夏被他说服了，尽管内心深处那丝违和感并未完全消失。她感激地看向李寻，“谢谢你，李寻君！幸好有你提醒我！那我下午见石川主管的时候，就侧重从这几个方面来谈应用前景吧！”她决定采纳李寻的“建议”，完全没有意识到，这正一步步地将她推向与公司价值观的正面冲突，也让她在无意中，开始思考如何将自己的研究，用于那些并非出自她本意的“用途”。

李寻微笑着点头：“能帮到你就好。别太紧张，千夏小姐，我相信以你的才华，一定能让石川主管满意的。”

他看着千夏开始认真思考下午该如何“汇报”的样子，眼底深处闪过一丝计划得逞的微光。加剧矛盾的第一步，已经悄然落下。接下来，就看这位石川主管，会如何“回应”千夏那份经过他“润色”的应用规划了。

下午三点半，星野千夏面色略显苍白地回到了Gamma项目组的实验室。她走路的姿态不再像平时那样充满活力，脚步也有些虚浮，那双总是闪烁着好奇与兴奋光芒的蓝色眼眸，此刻蒙上了一层浓重的困惑和难以言喻的疲惫。

李寻立刻迎了上去，脸上带着恰到好处的关切。“千夏小姐，你回来了。和石川主管的交流怎么样？”

“我……”千夏张了张嘴，似乎想说什么，但最终只是轻轻摇了摇头，走到自己的工作台前坐下，双手抱着脑袋，将脸埋进了臂弯里，声音闷闷地传来，“……不太好。”

“怎么了？石川主管批评你了？”李寻走到她身边，声音放得更加柔和，“还是对我们项目下一阶段的规划不满意？”

千夏缓缓抬起头，看着李寻，眼神中充满了迷茫和一种深深的无力感。“他没有批评我……甚至还夸奖了我的‘效率’和‘前瞻性’……”她苦笑了一下，“我按照你提醒我的那样，侧重谈了‘情感共鸣核心’在提升社会稳定性、优化工作效率方面的‘应用潜力’，他…他非常满意，甚至当场就批准了下一阶段50%的额外资源倾斜，还暗示……如果能尽快拿出‘可见的成果’，我可能会获得直接向董事会汇报的权限……”

“那是好事啊！”李寻故作惊喜道，“更多的资源，更高的权限，这不正是我们需要的吗？这样我们就能更快地推进研究，实现你的理想了！”

“是吗？”千夏的声音里充满了怀疑，“可是……可是石川主管他……他对我提出的，关于将技术应用于促进‘个体幸福感’和‘跨群体理解’的部分，完全没有兴趣！他反复强调的是‘可量化的稳定指标’、‘潜在风险控制’以及……‘对非建设性情绪的有效疏导’！那感觉…那感觉就好像，他根本不关心这个技术能不能让人变得更幸福，只关心它能不能让社会变得更‘安静’、更‘可控’！”

她越说越激动，脸颊因为情绪波动而泛起红晕。“李寻君，你说得对，公司高层的想法，和我想象的完全不一样！他们根本不在乎什么幸福和谐，他们只想要效率、稳定和控制！那我正在做的这一切，意义到底是什么？难道我辛辛苦苦研发出来的技术，最终…最终只是为了变成他们手中维护统治、压制不同声音的工具吗？”

这番话，正是李寻想要听到的。千夏的理想主义，在她亲身接触到公司高层的真实态度后，终于受到了沉重的打击。他知道，现在是趁热打铁，将她的思想引向自己所需方向的最佳时机。

李寻沉默了片刻，脸上也适时地流露出与千夏相似的失望和…一丝愤怒。“我明白了，千夏小姐。看来……我们可能都把【未来科技】想得太美好了。”他叹了口气，走到千夏身边，轻轻拍了拍她的肩膀，用一种充满理解和支持的语气说道，“我很抱歉让你面对这些。你的理想是那么的纯粹和伟大，不应该被这样玷污。”

他停顿了一下，凝视着千夏那因为迷茫而显得有些脆弱的眼睛，声音变得低沉而有力：“但是，千夏小姐，我们不能因此就放弃，不是吗？正因为看清了现实的复杂甚至黑暗，我们才更应该坚持下去！如果连我们都放弃了，那谁还能阻止公司将这项伟大的技术彻底引向歧途呢？”

“可是……我们能做什么呢？”千夏的声音带着哭腔，“我们只是研究员，石川主管他们掌握着资源和权力，他们决定着技术的最终走向……”

“不，我们不是无能为力的！”李寻打断她，眼神变得锐利起来，语气中充满了某种煽动性，“我们掌握着核心技术！‘情感共鸣核心’是你创造出来的，只有你最了解它的真正潜力！石川他们想要的只是稳定和控制，那是因为他们格局太小，眼光太短浅！他们根本无法理解这项技术如果运用得当，能爆发出多么巨大的、足以改变整个世界的力量！”

他靠近千夏，声音压得更低，如同恶魔的低语，却又带着一种不容置疑的说服力：“千夏小姐，你想想，如果…如果我们能让‘情感共鸣核心’变得更强大呢？强大到足以覆盖更广的范围，强大到能够精准地影响甚至‘重塑’人们的情感认知，强大到……连公司高层都无法忽视，甚至无法控制的地步呢？”

“更强大？强大到无法控制？”千夏被李寻的话语震住了，她下意识地重复着，蓝色的眼睛里闪过一丝惊惧，但更多的却是一种被点燃的、危险的火花。“你的意思是…我们自己来主导？绕开公司？”

“为什么不呢？”李寻反问道，他的目光灼灼地看着千夏，“我们才是真正理解这项技术的人！我们比任何人都清楚，它应该用来创造一个怎样的未来！石川他们只看到了眼前的‘稳定’，却看不到更广阔的星辰大海！如果我们拥有足够强大的力量，我们就能确保这项技术用在它应该用的地方！用它来消除真正的痛苦，带来真正的理解，实现你最初的梦想！甚至……改变这个冰冷、不公的社会结构！”

他刻意强调着“力量”的重要性，暗示着只有掌握了绝对的、超越现有规则的科技力量，才能打破现状，实现理想。“也许……有时候，为了达成最崇高的目标，一些极端的手段是必要的。为了最终的光明，我们不得不先一步踏入阴影。”

千夏被李寻描绘的前景和那份不容置疑的决心所感染，她的呼吸变得有些急促。绕开公司？自己主导？用更强大的技术来“重塑”世界？这听起来疯狂而危险，完全违背了她一直以来的行事准则，但…但又似乎…是唯一能够让她摆脱当前困境、坚守最初理想的道路？她看着李寻那双仿佛能看穿一切、又充满力量的眼睛，内心陷入了更加激烈的挣扎。

李寻知道，思想的种子已经播下，现在需要的是更有力的证据，彻底摧毁她对公司仅存的那一丝幻想，特别是对那些她可能仍然信任的“权威”的幻想。

“千夏小姐，”李寻话锋一转，语气变得沉重起来，“其实……关于公司高层，有些事情我一直犹豫要不要告诉你。因为我怕……这会让你太难过。”

“什么事？”千夏立刻追问，她的直觉告诉她，这可能就是李寻之前提到的“夜莺计划”相关的、更深层的秘密。

李寻装作迟疑了片刻，才从个人终端里调出了一份加密文件。“这是我前几天在整理一个废弃的旧服务器数据时，偶然发现的一些……通信记录备份。加密等级很高，我花了不少力气才解开一小部分。里面的内容……似乎和你大学时的导师，白川宏树教授有关。”

白川宏树！听到这个名字，千夏的身体猛地一震！白川教授是她在联合科学院时的指导老师，也是她最为敬重的前辈之一！他是一位学识渊博、为人正直、坚决反对将科研用于非人道目的的老教授，也是当初力排众议推荐她进入【未来科技】的人！

“白川老师？和他有关？是什么？”千夏迫不及待地问道。

李寻将解密后的部分通信记录投影到空中。那是几段看似零散的邮件往来和内部备忘录片段，时间大概在五年前。

其中一封邮件，发件人署名是“H. Shirakawa”（白川宏树的缩写），收件人则是当时【未来科技】的首席技术官（CTO），内容措辞严厉，提到了对某个代号为“Nightingale Precursor（夜莺前导）”的秘密项目在伦理方面的严重关切，认为其“存在将个体意识工具化的巨大风险”，并要求公司立刻停止相关研究。

另一份则是一份标注着“绝密”的内部备忘录，由CTO办公室发出，提到了“白川教授对公司发展方向存在误解，其保守观念已不适应未来战略”，并建议“将其调离核心研究岗位，负责边缘的理论档案整理工作，以‘保护其声誉’”。

最后一段，则是一封加密邮件的片段，发件人未知，提到了“……白川过于固执……潜在泄密风险……必要时采取‘最终措施’……”

“不…不可能……白川老师他……”千夏看着这些文字，脸色瞬间变得惨白，身体抑制不住地颤抖起来。白川老师因为质疑公司的秘密项目而被边缘化？甚至…可能遭遇了“最终措施”？！这怎么可能！她印象中的白川老师明明是因为身体原因才提前退休，去了一个偏远的疗养星球休养的！难道……那也是公司安排的谎言？是为了掩盖真相？

李寻看着千夏那副信仰崩塌、失魂落魄的样子，心中毫无波澜，只是适时地在她摇摇欲坠时扶住了她的胳膊。“千夏小姐，你还好吗？”他关切地问道，“这些…也许只是误会，或者同名同姓……”

“不！签名格式是老师的习惯！提到的‘夜莺前导’…肯定和‘夜莺计划’有关！”千夏猛地抬起头，泪水在眼眶里打转，声音因为激动而嘶哑，“原来…原来是真的！公司高层早就开始进行这种可怕的研究了！他们为了掩盖真相，连白川老师那样德高望重的人都不放过！他们…他们简直……”

她说不下去了，巨大的震惊和背叛感让她几乎窒息。对白川老师的敬重和信任，以及这个残酷真相带来的冲击，彻底摧毁了她心中最后一丝对【未来科技】的幻想。

“所以，千夏小姐，”李寻扶着她，用一种无比坚定，甚至带着一丝悲愤的语气说道，“现在你明白了吗？指望公司高层良心发现，或者依靠现有的规则去改变现状，是根本不可能的！他们已经腐烂到了根子里！要想保护你的研究成果不被玷污，要想实现你最初的梦想，要想…为白川教授讨回公道，我们只有一条路可走——那就是掌握绝对的力量！用我们自己的手，去创造一个不受他们控制的未来！”

在巨大的情感冲击和李寻充满煽动性的言语引导下，星野千夏那原本坚定的理想主义堤坝，终于出现了决定性的溃口。困惑、愤怒、背叛感、以及对尊敬导师遭遇的痛心，混合着对未来的迷茫和一丝被逼上梁山的决绝，在她心中翻腾。她看着眼前这个唯一可以信任的伙伴，看着他眼中那份“共同战斗”的决心，终于，缓缓地、艰难地，点了点头。

第十二章：黑化的边缘

自从与石川主管那次令人不安的“交流”之后，星野千夏的心中就像埋下了一根刺。李寻那些看似不经意却直指核心的话语，以及她自己与高层对话时感受到的那种对“控制”和“稳定”的过度偏重，都让她对自己正在进行的研究，以及【未来科技】这家她曾经无比信任的公司，产生了前所未有的怀疑。尤其是李寻最后提到的、关于她敬爱的白川教授可能遭遇不测的“证据”，更是如同梦魇般缠绕着她。

她试图将这些疑虑归咎于自己的多心，或者李寻可能“偶然”看到的只是些断章取义的废弃信息。但那种不安感，像藤蔓一样在她心中滋生蔓延，驱使着她想要去探寻真相。石川主管为了“鼓励”她尽快拿出“可见的成果”，确实临时提升了她在内部网络中的一部分访问权限，让她可以查阅更多相关的跨部门协调文档和历史项目数据。这原本是为了方便她的研究，此刻却成了她挖掘秘密的钥匙。

这天深夜，当实验室只剩下她和“同样在加班”的李寻时，千夏终于下定了决心。她避开李寻的视线，在一个相对独立的加密终端上，开始利用新获得的权限，结合李寻之前提供的“夜莺计划”关键词，以及白川教授的名字，进行深度检索。

她的小手在虚拟键盘上快速敲击着，心跳随着搜索结果的不断弹出而加速。大部分信息依旧是加密或者权限不足，但随着她不断尝试各种关联词和模糊搜索，一些被标注为“内部评估”、“风险报告”或者干脆是“已归档-Alpha测试”的零散文件，开始出现在屏幕上。

她颤抖着点开其中一个标题为“Nightingale Precursor - Phase Alpha Human Trial Report - S-Series Subjects”的文件。文件的前几页是一些常规的测试参数和数据记录，但当她翻到后面关于“异常反应处理”的部分时，她的呼吸骤然停止了！

文件清晰地记录着：

“实验体S-07（来源：D7区‘社会不稳定因素’清理行动）：在接受‘和谐频率Theta’持续注入72小时后，出现严重情感钝化，对外部刺激反应迟缓，主动交流意愿降低92%。判定为‘有效控制’样本，但副作用超出预期，建议调整频率参数或筛选更具‘韧性’的实验体。”

“实验体S-15（来源：E4区反科技游行组织核心成员）：在植入基于Gamma组‘喜悦共鸣模型’逆向推导的‘顺从芯片V1.1’后，初期表现出对指令的高度服从。但在第七次‘压力测试’（模拟群体骚乱环境）中，出现逻辑混乱及暴力自残行为。分析认为芯片存在底层冲突，或实验体原始意志过于顽强。已进行‘人道销毁’处理。”

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